CONVOCATORIA PARA CUBRIR UN PUESTO DE TÉCNICO DE SISTEMAS EN LA EMPRESA MUNICIPAL EL PUERTO DE SANTA MARIA GLOBAL, S.L.U.
Requisitos:
- Formación académica Universitaria: Licenciatura en Informática, IngenierÃa en Informática, de Telecomunicación, IngenierÃa Técnica en Informática de Gestión, en Informática de Sistemas, de Telecomunicación, asà como grados en estas materias.
- Titulación de Formación Profesional de Grado Superior con al menos tres años de experiencia profesional en Sistemas Microinformáticos y/o Administración de Sistemas Informáticos en red.
Funciones:
IngenierÃa del software y gestión administrativa:
- Aplicar conocimientos especializados en ingenierÃa del software.
- Gestionar, montar y mantener redes y sistemas de telecomunicaciones.
Mantenimiento y configuración:
- Instalar, configurar y aplicar procesos de mantenimiento de sistemas informáticos.
- Verificar parámetros de rendimiento y calidad.
- Realizar pruebas operativas.
- Administrar y mantener el CPD.
- Configuración y Administración de despliegue de entornos virtualizados Hyper-V.
- Administración y configuración de sistemas Windows.
Administración y gestión:
- Administrar la red de comunicaciones de voz, datos y servidores.
- Asumir la gestión de proyectos encomendados.
- Administrar bases de datos.
- Supervisar y realizar instalaciones de aplicaciones y equipos informáticos.
- Prestar servicio técnico a los usuarios en temas de programas, equipos y comunicaciones.
- Administración de redes, electrónica de red y cortafuegos.
- Administrar periféricos locales y de red.
- Administrar bases de datos SQL Server y Oracle.
Supervisión y seguridad:
- Crear scripts y automatizar tareas en la electrónica de red, servidores y sistemas operativos.
- Mantener, reparar y asegurar equipos y servidores.
- Proponer acciones de mantenimiento preventivo y modernización tecnológica.
- Conocimientos en gestión de antivirus y sistemas de seguridad endpoint.
Copias de seguridad y monitorización:
- Realizar copias de seguridad de todos los datos de los servidores.
- Instalar y configurar componentes de red local.
- Monitorizar el funcionamiento de equipos de comunicaciones para asegurar la calidad del servicio.
- Configurar protocolos de comunicación e integrar dispositivos de red.
- Gestionar y corregir incidencias detectadas, prevenirlas y documentarlas.
Actualización y soporte:
- Instalar, configurar y actualizar sistemas operativos y paquetes informáticos.
- Implementar aplicaciones especÃficas según las necesidades de los usuarios, incluyendo Microsoft Office 365.
Desarrollo profesional:
- Mantenerse actualizado en conocimientos sobre nuevas tecnologÃas y productos.
- Aportar valor a los servicios.
Aptitudes requeridas:
- Iniciativa y capacidad de resolución de problemas.
- Buena disposición al estudio y aprendizaje continuo.
- Acreditadas capacidades de trabajo en equipo, colaboración y comunicación.
- Excelentes habilidades de atención al cliente.
- Capacidad analÃtica para identificar áreas de mejora y soluciones innovadoras.
- Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
Se valorará especialmente:
- Certificaciones Microsoft, Cisco, Fortinet, SQLServer u otras asociadas a las funciones.
- Conocimientos básicos en servicios en la nube de Microsoft: Office 365 y Azure.
Experiencia que se requiere:
- La experiencia mÃnima de tres años debe de acreditarse y detallarse mediante certificados o declaración jurada explicativa.
Se ofrece:
- Contrato laboral indefinido.
- Retribución según convenio colectivo.
- Horario de trabajo de mañana según calendario laboral.
- Formación continua.
Plazo y presentación de curriculum:
La presentación de solicitudes y documentación acreditativa de los requisitos (tÃtulo, vida laboral, certificados, etc.) se realizará a través de la sede electrónica de El Puerto de Santa MarÃa Global, S.L.U: https://elpuertoglobal.sedelectronica.es (trámites destacados - RRHH/Personal - presentación de solicitudes a ofertas de empleo) y finalizará el dÃa 16 de octubre de 2023, incluido.
Sistema de valoración:
- Hasta 10 puntos:
- Años de experiencia adicional relacionada con las funciones (+1 punto por año)
- Años de experiencia relacionada con las funciones en una entidad local (+2 puntos por año)
- Certificaciones con menos de 5 años de antigüedad (+0,50 punto por cada certificación no similar/competencial).
- Hasta 10 puntos:
- Prueba consistente en la resolución de un cuestionario de preguntas técnicas relacionadas con el puesto de trabajo, que podrá incluir la resolución de un caso práctico.
- Hasta 10 puntos:
- Entrevista personal, a los cinco candidatos con mejor puntuación de la valoración anterior, sobre la idoneidad del candidato en relación con el perfil que se solicita.
Información de interés:
Todos los avisos relacionados con este proceso de selección serán publicados en la web de El Puerto de Santa MarÃa Global, S.L.U.: https://elpuertoglobal.sedelectronica.es/board/9753e838-f59b-11de-b600-00237da12c6a/
Este procedimiento generará una bolsa de empleo con vigencia de cinco años, desde su aprobación.